Ce cours permet à l’étudiant d’acquérir les principales habiletés de gestion et de supervision du personnel travaillant dans un centre de la petite enfance. L’étudiant apprendra à planifier les horaires des employés, développer des stratégies d’embauche et de rétention du personnel qualifié en milieu minoritaire et mettra en place et appliquer des règles en matière de gestion du personnel dans divers contextes.